新加坡移民门户网站(新加坡12年内引进100万外来人口,放宽工作签、PR政策,

来源:未知   作者:不详   发布时间:2024-06-16 08:36   点击:566次
摘要:1、新加坡移民政策详解 一、新加坡投资移民 据新加坡政府有关规定,外国人投资250万元新币,可直接申请成为新加坡永久居民。通过技术移民的方式移民新加坡需要满足以下条
1、新加坡移民政策详解

  一、新加坡投资移民

  据新加坡政府有关规定,外国人投资250万元新币,可直接申请成为新加坡永久居民。该计划主要针对外国企业家,目的是吸引更多的企业家来新加坡投资。投资者必须先注册有限公司,然后呈交投资计划书和有关文件。资金以存款方式存在新加坡政府,投资项目至少须经营5年。新加坡投资移民申请条件

  ◆ 公司成立超过3年,注册资本在100万人民币以上;

  ◆ 主申请人持股30%以上;

  ◆ 公司所属行业为房地产、建筑、汽车4s店以外的行业;

  ◆ 公司营业额符合移民局要求。

  ◆ 投资者至少投资250 万新币在新加坡政府批准投资的基金5 年时间。

  投资者的家庭成员,包括配偶和21岁以下子女,可直接申请成为永久居民。父母可申请长期亲属签证在新加坡居住。如父母、岳父母需同时申请永久居民,每增加一人,存款需增加30万新币。子女超过21岁,需另外申请,批准机会也很大。

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  二、新加坡结婚移民

  根据新加坡有关规定,与新加坡公民或永久居民结婚的外国人,均有资格申请成为永久居民,但移民局将视具体个案审批。需指出的是,近年来有以假结婚骗取永久居民身份者被检举,永久居民身份被取消。不过因为近年来假结婚骗PR的太多,所以想结婚移民有些困难了。就算跟本地人结婚也不容易拿绿卡了,一般先给你个LTVP+ (俗称老婆准证,就是替代绿卡的东西)。拿到这个LTVP+可以在新加坡生活、工作,但是不算本地人,没有任何福利,也不可以换新加坡国籍。只有拿LTVP+足够久(一般生儿育女之后)才可能给绿卡。

  三、新加坡特殊移民

  海外艺术人才(艺术、摄影、舞蹈、音乐、戏剧、文学、电影等)经过新加坡国家艺术理事会评估,通过推荐可向移民局申请成为永久居民。申请人需提交详细的个人履历及证明材料(相集、报刊报道等)。

  凡在的各领域有特殊贡献者,如:某项体育世界冠军等。此类人士可直接申请成为新加坡永久居民。

  四、新加坡技术移民

  新加坡政府欢迎世界各国人才精英来新加坡就业定居。通过技术移民的方式移民新加坡需要满足以下条件:

  1.大学学历以上人士、专业技术人才可申请成为新加坡永久居民。

  2.首先需由当地公司雇用,获得就业准证(EP)。

  3.准证持有人可向移民局递交永久居民申请,批准后成为永久居民(PR)。从申请到批复一般需3-6个月时间。

  新加坡技术移民费用

  1)中介服务费(依实际而定,一般5-10之间)

  2)审计费用和公证费用(1万元人民币)

  3)体检费用200新币/人

  4)居住许可费用100新币/人,签证20新币/人

  5)投资款150万新币/户(根据不同的项目改变)

  五、新加坡自雇移民

  新加坡自雇移民是通过雇用自己而达到移民的目的。首先是需要在新加坡设立公司,通过身为公司投资者兼董事身份,而申请就业准证。获就业准证6个月后,可申请永久居民权。

  实际上在新加坡申请注册公司程序手续并非难事,重点在于创设公司的营业性质和个人背景,能否符合与具备新加坡人力部的要求与规定,是否成功,取决于新加坡人力部。

2、新加坡的政策相当亲商

1、“避税天堂”

新加坡签订了避免双重征税协议,通过提交COR证明自己是新加坡的税务居民后,可以根据DTA申请在外国管辖区不纳税或以较低的税率纳税,并且享受双重税收减免,避免二次收税。

根据新加坡税务局2020年的相应数据,新加坡的企业所得税率为17%,居民个人所得税起征点为30万新币,且最高税率低于22%,在全球范围内都属于较低的水平。

2、政府扶持

新加坡正农户致力于打造亲商环境,为研发活动提供优惠政策和补助金,还要极其便利且成熟的在线公司设立平台,最快15分钟可完成申请,建立公司仅需1.5天,建立了及其健康的多元生态体系。

3、经济稳定、健康

新加坡是全球最稳定的经济体之一,实行着稳健的货币和财政政策,在2019年成为了全球投资风险最低的国家,并且有着多元化的经济结构。同时,新加坡以全球研发实验室为特色,成为了亚洲创新指数最高的国家,先进制造业发展势头良好。

3、新加坡移民政策变动

  (一)受到疫情和全球经济的影响,2020年新加坡的外劳政策不断收紧。1月1日起新加坡中等工签进一步削减。削减之后一家本地公司需要有9个本地全职员工才能雇佣一个中等工签员工。

  (二)从2020年3月1日开始,新加坡投资移民GIP规定投资者的公司最近三年的营业额直接提高到2亿新币(折合10亿人民币)。

  (四)2020年9月1日开始,新加坡EP最低合格薪资要求从3900新币提高到4500新币。40岁以上申请人的薪资要求是最低合格薪水的两倍,并需有符合相应薪资的资历。金融行业的新加坡EP最新薪资要求必须提高到5000新币起。

  (三)2020年5月1日起,新加坡EP最低薪金要求从3600新币上调至3900新币!人力部审核将更加严格,申请人需有匹配高薪职位的资历。较年长、资历深的外籍人士必须获得更高的薪金才能获批EP。

  (五)2022年9月1日开始全面提高EP申请人的审核薪酬标准!40岁及以上的申请人月薪将提高到至少10500新币!而一直以来,该年龄段的申请人都是在8500新币左右即可获得EP身份。

  (六)2023年9月1日新加坡人力部将通过积分制度综合评估申请者与企业的申请资格。这个积分框架被称作 “互补专才评估框架”。届时EP申请将根据四个基本标准进行评分。这四大标准分别为申请者的月薪、申请者的学历、企业员工国籍多元性以及企业中本地员工所占比例。


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